Kıdem Tazminatı Karşılığı

İşverenin bilanço tarihine kadar çalışanlara ileride ödemesi muhtemel kıdem tazminatı yükümlülüğü için ayırdığı tutardır; Tek Düzen Hesap Planında 372 (kısa vadeli) ve 472 (uzun vadeli) hesaplarda izlenir. TFRS uygulayan işletmeler bunu TMS 19 çerçevesinde iskonto, ücret artışı ve ayrılma olasılığı gibi varsayımlara dayanan aktüeryal yöntemle hesaplar. Karşılık yükümlülüğün ödeneceği anlamına gelmez, bilançoda tahmini bir borç olarak görünür.